一、深圳最低工资标准

2021年，深圳作为我国的一线城市，其最低工资标准的调整备受**。**将详细介绍深圳2021年最低工资标准的相关情况，帮助您了解最新的工资水平，为您的职业生涯规划提供参考。

二、深圳2021年最低工资标准

1.全日制员工最低工资标准

根据深圳市人力资源和社会保障局发布的通知，2021年深圳全日制员工最低工资标准为2100元/月。

2.非全日制员工最低工资标准

非全日制员工最低工资标准为18.5元/小时。

三、深圳最低工资标准的调整依据

深圳最低工资标准的调整依据主要包括以下三个方面：

1.居民消费价格指数（CI）：CI是衡量居民消费水平变化的重要指标，其增长速度直接影响最低工资标准的调整。

2.社会平均工资：社会平均工资是指在一定时期内，某一地区所有劳动者工资的平均水平。深圳最低工资标准的调整会参考社会平均工资的增长情况。

3.生活费用：生活费用包括住房、食品、交通、医疗等方面的支出，其变化也是影响最低工资标准调整的重要因素。

四、深圳最低工资标准的适用范围

1.适用于深圳市行政区域内所有企业、个体经济组织、民办非企业单位等用人单位的职工。

2.适用于深圳市行政区域内所有国家机关、事业单位、社会团体等用人单位的职工。

五、深圳最低工资标准的执行

1.用人单位应当按时足额支付劳动者工资，不得低于最低工资标准。

2.用人单位在支付劳动者工资时，应当明确告知劳动者最低工资标准的构成和计算方式。

3.用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

六、深圳最低工资标准的调整

根据深圳市人力资源和社会保障局的规定，深圳最低工资标准每两年调整一次。调整过程中，将充分听取社会各界意见，确保调整的合理性和公平性。

七、深圳最低工资标准的实际影响

1.提高劳动者收入：深圳最低工资标准的提高，有助于提高低收入群体的收入水平，改善其生活质量。

2.促进经济发展：提高最低工资标准，有助于激发劳动者的工作积极性，提高企业生产效率，进而推动经济发展。

八、劳动者维权途径

1.劳动者认为用人单位未按时足额支付工资的，可以向当地劳动保障监察机构投诉。

2.劳动者认为用人单位未执行最低工资标准的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

深圳2021年最低工资标准的调整，对于提高劳动者收入、促进经济发展具有重要意义。了解最新的最低工资标准，有助于劳动者维护自身权益，为企业发展提供有力支持。